Live Online Training:
NEU IN DER FÜHRUNG
1. Modul: Vorbereitung auf die Führungsrolle – Selbstreflexion
Freitag, 16.04.2021 9:00 bis 12:15 Uhr
2. Modul: Teamwork und Delegation
Freitag, 23.04.2021 9:00 bis 12:15 Uhr
3. Modul: Sichtbar in der Führungsrolle
Freitag, 30.04.2021 9:00 bis 12:15 Uhr
VIRTUELLE LERNREISE
Gestern noch Mitarbeiter heute Vorgesetzter. Wie gelingt die Kommunikation mit dem neuen Team? Wie gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag, welche besonderen Fähigkeiten müssen Sie mitbringen und wie verhalten Sie sich gegenüber Kollegen und Vorgesetzten? Welche Visionen haben Sie für die neue Position? Was möchten Sie anders machen als Ihr Vorgänger?
1000 Fragen und so viel Neues! Dieser Rollenwechsel und die dazugehörigen neuen Aufgaben sind eine große Herausforderung. Eine gute Vorbereitung hilft dabei, schwierige Situationen in der neuen Position von Anfang an gekonnt zu meistern und häufige Fehler zu vermeiden. Durch Übungen in Kleingruppen und ausprobieren gewinnen Sie an Sicherheit. Zudem kann ein Netzwerk mit „Gleichgesinnten" für den Austausch, auch nach dem Training, aufgebaut werden.
1. Modul: Vorbereitung auf die Führungsrolle – Selbstreflexion
- Was benötigen Sie für eine gute Vorbildfunktion?
- Welche Fähigkeiten bringen Sie bereits mit?
- Die eigenen Entwicklungspotentiale erkennen und einsetzen
Transferaufgabe: Reflexion der eigenen Stärken – um diese optimal einzusetzen
2. Modul: Teamwork und Delegation
- Optimales Teamwork
- Stärken stärken
- Delegation als Motivation
Transferaufgabe: Eigene Schwächen erforschen – was kann delegiert werden? (vorgegebener Übungsbogen)
3. Modul: Sichtbar in der Führungsrolle
- Klarer Auftritt gegenüber Kollegen (gleiche und höhere Ebene) und dem eigenen Chef
- Prestige Projekte sammeln
- (Interner) Netzwerk Auf- und Ausbau
Abschlussaufgabe: Prestigeprojekte - welche eignen sich?